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紅旗文稿:深化國企改革要避免誤入歧途

瀏覽量:2615 作者: 來源:國資委網(wǎng)站 時(shí)間:2012-04-27 【字號:

時(shí)間:2012-04-25  原文作者:易滌非

經(jīng)過長期不懈奮斗和改革

,中國的國有企業(yè)取得了顯著的發(fā)展成就
,其中的佼佼者已進(jìn)入世界500強(qiáng)之列
,成為中國參與國際競爭、實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)自主的重要力量
。作為當(dāng)代重要的經(jīng)濟(jì)組織之一
,國有企業(yè)仍存在一些缺點(diǎn)
,自然不足為奇。關(guān)鍵是要實(shí)事求是地分析問題
、對癥下藥
,從而進(jìn)一步提高國有企業(yè)的整體素質(zhì)和綜合實(shí)力,為強(qiáng)國富民服務(wù)
。當(dāng)前
,對國有企業(yè)多有質(zhì)疑,常見的觀點(diǎn)主要有:(1)產(chǎn)權(quán)不明晰
,導(dǎo)致效益低下
,并指責(zé)近年來國有企業(yè)效益的改善,不過是一種壟斷暴利
;(
2)國有企業(yè)的所謂壟斷利潤
,被國有企業(yè)獨(dú)享甚至被內(nèi)部人瓜分,國有企業(yè)員工成為“特殊利益集團(tuán)”
;(
3)國有企業(yè)存在種種腐敗現(xiàn)象
;(
4)國有企業(yè)的壯大,造成了“國進(jìn)民退”的后果
,限制了民營經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。對這些質(zhì)疑觀點(diǎn)
,要引起高度重視,并作出有說服力的回應(yīng)
,以避免誤導(dǎo)國有企業(yè)的改革

  一、為什么說國有制不影響企業(yè)產(chǎn)權(quán)明晰

有些人認(rèn)為

,國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)不明晰
,名義上全民所有
,但實(shí)際上誰也不把它當(dāng)成自己的企業(yè),誰也沒有意愿把它管理好
、經(jīng)營好
,只能通過私有化,才能解決“所有者缺位”的問題
。這種論調(diào)其實(shí)大謬特謬。

在西方國家

,私人企業(yè)多采用以出資額履行契約的有限責(zé)任制度
,從而使投資人避免因投資或經(jīng)營失敗被迫承擔(dān)無限責(zé)任的巨大風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)成為人格化的法人
,成為獨(dú)立的民事主體
,它們以自身資本為限、自主對外開展經(jīng)營活動(dòng)。很明顯
,法人制度的確立
,即意味著企業(yè)產(chǎn)權(quán)的明晰。按照我國目前的企業(yè)法律制度
,國有企業(yè)作為企業(yè)法人
,其產(chǎn)權(quán)邊界同樣明晰無誤。正如在西方國家大量存在的國有企業(yè)一樣
,企業(yè)是國有還是私有,并不影響其產(chǎn)權(quán)的明晰程度
。任一家國有企業(yè)能夠也只能以自身資本為限承擔(dān)法律責(zé)任
,并開展各種經(jīng)營活動(dòng),這一點(diǎn)同私有企業(yè)并沒有差別
。至于有人說
,企業(yè)的國有制會(huì)導(dǎo)致其經(jīng)營管理人員不負(fù)責(zé)任,則是另外一個(gè)問題——即如何履行“委托-代理”關(guān)系的信托責(zé)任

某一政府職能部門受國家委托

,監(jiān)督管理國有企業(yè)經(jīng)營活動(dòng),這與受托從事經(jīng)濟(jì)調(diào)控
、市場管理、社會(huì)服務(wù)的其他政府部門并無二樣
,如果后一種委托的有效性、合理性不容置疑
,那么前一類委托同樣順理成章。至于國有企業(yè)管理人員受托經(jīng)營管理國有資產(chǎn)
,嚴(yán)格說來
,這種信托責(zé)任與私有企業(yè)股東委托經(jīng)理人員經(jīng)營管理企業(yè)也沒有實(shí)質(zhì)差別。從實(shí)踐來說
,這種信托責(zé)任履行的優(yōu)劣
,是社會(huì)廣泛關(guān)注的問題,正像私有企業(yè)可能因雇傭無良經(jīng)理人員而致使企業(yè)利益
、股東利益受損一樣,國有企業(yè)也無法回避這一風(fēng)險(xiǎn)
。因此
,嚴(yán)格信托責(zé)任
,追究經(jīng)理人員相應(yīng)的失職瀆職行為,是無論國有企業(yè)還是私有企業(yè)都要長抓不懈的一個(gè)關(guān)鍵問題
,也是國家監(jiān)管經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的重要內(nèi)容之一

在西方國家,私有化并非為了明晰產(chǎn)權(quán)

,企業(yè)的國有化和私有化
,都是資本主義國家的宏觀政策工具。二戰(zhàn)結(jié)束后,為了克服戰(zhàn)爭造成的嚴(yán)重創(chuàng)傷
,英
、法、德等國紛紛推行私有企業(yè)國有化
,利用國家力量恢復(fù)經(jīng)濟(jì)
,并迎來了資本主義發(fā)展史上的黃金年代。到19701980年代
,為擺脫財(cái)政困難
,歐美不少國家則反過來大力推行新自由主義政策,將大量國有企業(yè)私有化
2008年金融危機(jī)爆發(fā)后
,一些西方國家政府又通過國有化來幫助企業(yè)擺脫危機(jī)。資本主義國家交替使用國有化
、私有化的政策工具
,實(shí)質(zhì)上在履行兩大職能:一是利用國有化,使國家力量援助
、拯救陷入困境的私有資本
;二是通過將贏利的國有企業(yè)私有化,為私有資本獲得高額利潤
、占有和掠奪國庫資源開啟方便之門
。這兩種職能的交替實(shí)現(xiàn)
,使國家資源服務(wù)于私有資本積累的要求。此外
,各主要資本主義國家國有企業(yè)私有化的實(shí)踐表明,私有化對企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的改善并不顯著
,其中不乏英國鐵路私有化改革失敗等案例

自上世紀(jì)70年代開始,按照世界銀行

、國際貨幣基金組織等機(jī)構(gòu)炮制的所謂“華盛頓共識”的要求,拉美
、東歐、蘇聯(lián)
、東亞
、非洲的很多國家開始推行私有化、自由化改革
。但令人遺憾的是,這些改革少有成功的范例
。上述國家即使有過短暫的繁榮
,但隨即而來的卻是劇烈的經(jīng)濟(jì)危機(jī)和持續(xù)的社會(huì)動(dòng)蕩。像俄羅斯和東歐諸國
,改革完全摧毀了社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)和國有企業(yè),將大量企業(yè)出售給國際壟斷資本
,但并未促進(jìn)本國經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展
,甚至造成了嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)衰退

  二、怎樣讓老百姓共享國有企業(yè)的發(fā)展成果

著名歷史學(xué)家沃勒斯坦曾指出

,資本主義只有與國家相結(jié)合
,才取得節(jié)節(jié)勝利。“重商主義”時(shí)期的特許公司
,正是國家權(quán)力與私人資本結(jié)合的典型;今天富可敵國的跨國公司
,也與各母國政府力量密不可分。當(dāng)人們紛紛指責(zé)中國石油
、中國石化等國有企業(yè)壟斷市場的時(shí)候
,為何不能想想又是誰壟斷了全球石油市場呢?難道不是屈指可數(shù)的
、得到超級大國支持的幾個(gè)壟斷企業(yè)嗎?差別也許僅僅在于
,在中國
,人們有足夠的理由監(jiān)督任何國有企業(yè)的經(jīng)營管理、利潤分配
、社會(huì)貢獻(xiàn)等事務(wù)(當(dāng)然這種監(jiān)督的有效性、便利性均有待加強(qiáng))
,并要求合理分享國有企業(yè)的發(fā)展成果
;而一旦這些國有企業(yè)淪為國際壟斷資本操縱的私有企業(yè),不但公眾的成果分享權(quán)將徹底喪失
,而且怕是連監(jiān)督權(quán)也很難保證和有效。

即使在資本主義國家

,每年都有大量企業(yè)因種種原因被兼并或者破產(chǎn)
。可見
,視國有企業(yè)私有化為搞好國有企業(yè)的唯一出路,只是一種主觀臆想
。在企業(yè)法人制度普遍建立的前提下,各個(gè)企業(yè)都只有依靠自身資本和能力開展經(jīng)營活動(dòng)
,并對自身的經(jīng)營業(yè)績承擔(dān)后果
。可以說
,企業(yè)經(jīng)營得好壞,與國有制和私有制關(guān)系并不大
。中外國有企業(yè)中
,不乏業(yè)績突出的好企業(yè);而私有企業(yè)中
,也有大量效益低下的企業(yè)。與中國的國有企業(yè)相似
,今天發(fā)達(dá)國家的石油
、航空、航天產(chǎn)業(yè)的各跨國公司
,同樣獲得了政府的強(qiáng)力支持。這種支持的存在基礎(chǔ)
,與其說取決于企業(yè)的所有權(quán)
,還不如更準(zhǔn)確地說
,是因?yàn)檫@些企業(yè)的健康發(fā)展與國家利益息息相關(guān)
。國家對骨干企業(yè)的支持
,既是各企業(yè)極力爭奪的結(jié)果
,又存在一定的合理性和必然性

需要明確指出的是

,強(qiáng)調(diào)國有企業(yè)產(chǎn)權(quán)清晰,并不等于說國家
、百姓對國有企業(yè)的經(jīng)營監(jiān)督權(quán)、成果分享權(quán)得到了有效落實(shí)
。要使我國國有企業(yè)健康發(fā)展
,保障公眾合理分享國有企業(yè)的發(fā)展成果十分關(guān)鍵。

首先

,要大力強(qiáng)化國有企業(yè)的信息披露工作
。作為國家出資興辦的企業(yè)
,國有企業(yè)的最終所有者是全體人民
,因而應(yīng)當(dāng)像上市公司定期向股民披露信息一樣,國有企業(yè)應(yīng)當(dāng)全面
、準(zhǔn)確
、清晰地定期披露企業(yè)經(jīng)營管理等信息,自覺維護(hù)公眾對國有企業(yè)的知情權(quán)
、監(jiān)督權(quán)和建議權(quán)。

其次

,要建立合理規(guī)范的國有企業(yè)發(fā)展成果分享制度。一方面
,國家應(yīng)面向所有企業(yè)執(zhí)行統(tǒng)一的稅收制度
,維護(hù)公平競爭的市場環(huán)境。另一方面
,國有企業(yè)利潤原則上可以一分為三,即繳入國家財(cái)政(如用于補(bǔ)充社?div id="jpandex" class="focus-wrap mb20 cf">;穑?div id="jpandex" class="focus-wrap mb20 cf">、繳入國有企業(yè)發(fā)展基金(這一待建立的基金,主要用于高新技術(shù)研發(fā)和補(bǔ)充國有企業(yè)資本金)
、國有企業(yè)自身合理留存(用于企業(yè)發(fā)展)。一旦這種合理規(guī)范的成果分享制度建立起來
,將大大增強(qiáng)國有企業(yè)的政治主動(dòng)權(quán)
,更能贏得公眾的理解和支持。

第三

,落實(shí)國有企業(yè)監(jiān)管部門的責(zé)任。要嚴(yán)格國有企業(yè)審計(jì)制度
,相關(guān)審計(jì)結(jié)果應(yīng)當(dāng)公之于眾
。加強(qiáng)監(jiān)督國有企業(yè)經(jīng)營管理人員履行信托責(zé)任情況,追究懲戒國有企業(yè)存在的各種違法犯罪行為
。國有資產(chǎn)監(jiān)督管理部門應(yīng)當(dāng)從實(shí)際出發(fā),不斷完善對國有企業(yè)經(jīng)營情況的考核制度并認(rèn)真組織實(shí)施
,并將相關(guān)考核結(jié)果如實(shí)定期公布
。此外,政府國資監(jiān)管部門履行職責(zé)的情況
,應(yīng)當(dāng)接受嚴(yán)格的輿論監(jiān)督、行政監(jiān)督和司法監(jiān)督
,涉嫌犯罪的應(yīng)依法懲處
,從而督促國資監(jiān)管部門更好地保證國有資產(chǎn)的保值增值。

、應(yīng)當(dāng)進(jìn)行什么樣的反壟斷

前些年

,某些特殊勢力指責(zé)國有企業(yè)贏利能力低下,唯有私有化才能解決效率問題
。經(jīng)過最近一二十年的改革,國有企業(yè)贏利能力明顯增強(qiáng)
,這些勢力又攻擊國有企業(yè)依仗壟斷優(yōu)勢實(shí)現(xiàn)盈利

其實(shí),對于何謂壟斷

,我國的《反壟斷法》有明確規(guī)定:“本法規(guī)定的壟斷行為包括:(一)經(jīng)營者達(dá)成壟斷協(xié)議;(二)經(jīng)營者濫用市場支配地位
;(三)具有或者可能具有排除
、限制競爭效果的經(jīng)營者集中。”按照這一標(biāo)準(zhǔn),國有企業(yè)并不一定就是壟斷企業(yè)
,其贏利能力強(qiáng)也未必就是壟斷暴利
。在當(dāng)前的市場環(huán)境下,除了少數(shù)特殊產(chǎn)業(yè)外
,多數(shù)國有企業(yè)都面臨非常激烈的市場競爭。國有企業(yè)通過增強(qiáng)自身的綜合實(shí)力
,提高產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)水平
,也可以實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的改善

壟斷與否

,受到產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)性質(zhì)的約束
。一些網(wǎng)絡(luò)化經(jīng)營的企業(yè)如電信、電力
、鐵道、自來水等
,往往具有自然壟斷性質(zhì)。在這些自然壟斷產(chǎn)業(yè)中
,各國往往采取企業(yè)獨(dú)家經(jīng)營
、政府管制的方式,以滿足社會(huì)需要
。受益于上世紀(jì)60年代以來通信信息技術(shù)(包括傳輸、處理
、存貯技術(shù)等)的不斷突破,電信產(chǎn)業(yè)由傳統(tǒng)的自然壟斷產(chǎn)業(yè)演變?yōu)橐粋€(gè)競爭性日益顯著的產(chǎn)業(yè)
。我國從上世紀(jì)90年代開始推行了一系列改革,有效地打破了電信運(yùn)營業(yè)的壟斷格局
,還為設(shè)備制造業(yè)
、信息服務(wù)業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了有利條件
。但在其他多數(shù)自然壟斷產(chǎn)業(yè)(例如城市自來水供應(yīng))中,并沒有實(shí)現(xiàn)這樣的演進(jìn)
;通過人為調(diào)整來破除壟斷,很難取得好的效果

歷史研究證明

,資本主義生產(chǎn)方式的形成和發(fā)展與壟斷息息相關(guān)。重商主義的特許公司自成立時(shí)起
,英國、荷蘭
、法國等各國政府就授予其壟斷經(jīng)營權(quán)。德國作為歐洲經(jīng)濟(jì)中的后起之秀
,一段時(shí)間內(nèi)也廣泛默許各種形式的壟斷行為
,目的在于快速增強(qiáng)德國企業(yè)的競爭實(shí)力。至于像微軟
、英特爾等著名的跨國公司,也因?yàn)樯嫦訅艛喽兄聢?zhí)法部門的調(diào)查甚至處罰
。可見
,壟斷的存在
,有其深刻的社會(huì)根源

從世界范圍看

,飛機(jī)制造業(yè)是一個(gè)高度壟斷的高技術(shù)產(chǎn)業(yè)。全球使用的民用航空飛機(jī)
,絕大多數(shù)都產(chǎn)自美國波音和歐洲空中客車兩家公司。對于這種顯而易見的壟斷格局
,美國和歐洲不僅沒有反壟斷的意思,相反
,還通過一系列的支持措施幫助這兩家企業(yè)增強(qiáng)競爭優(yōu)勢
。美國政府曾授予波音公司巨額軍機(jī)訂單
,支持它完成了對麥道的兼并
;歐洲有關(guān)政府曾給予空中客車公司大量補(bǔ)貼,以支持它與波音公司的競爭
。美國和歐洲國家的政府
、公眾之所以能夠容忍這種壟斷的存在
,原因有三:一是飛機(jī)制造業(yè)是具有戰(zhàn)略意義的產(chǎn)業(yè)
,它關(guān)系美國和歐洲的戰(zhàn)略利益;二是高技術(shù)產(chǎn)業(yè)的進(jìn)步
,需要巨額研發(fā)資金
,過大的競爭壓力導(dǎo)致的技術(shù)和市場風(fēng)險(xiǎn)將使企業(yè)無法承受
;三是波音和空客兩家公司超強(qiáng)的游說能力也發(fā)揮了重要作用。

后發(fā)展國家在戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)中沒有一定程度的壟斷

,企業(yè)將很難自立于世界之林
。世界上絕大多數(shù)的產(chǎn)油國,都未能建立起獨(dú)立自主的石油化學(xué)工業(yè)
。這些國家原油儲(chǔ)量雖然在世界上占比很高,卻依然飽受石油供應(yīng)短缺的困擾
;原因就在于全球石油市場處于幾個(gè)寡頭的控制之下
。在這種環(huán)境中,中國石油企業(yè)處境本已相當(dāng)困難
,如果繼續(xù)以所謂“反壟斷”
、支持民營油企等為理由,削弱中國的骨干石油企業(yè)
,非但不能保障中國的石油安全、降低燃料價(jià)格
,反而將有利于埃克森
、不列顛石油等國際石油寡頭清除競爭對手
,并方便它們?nèi)≈袊髽I(yè)的資源
、產(chǎn)能、市場和利潤而代之

顯然,壟斷是一個(gè)普遍存在的現(xiàn)象

,其形成的原因又比較復(fù)雜
,雖然它常常損害公眾利益,人們對壟斷也少有好感
,但要輕易擺脫它的制約并不容易。近年來
,中國在深化企業(yè)改革中,把破除壟斷作為一個(gè)優(yōu)先目標(biāo)
,并在實(shí)踐中取得了不錯(cuò)的成績
。盡管壟斷的存在具有一定的合理性
、普遍性
,但壟斷極易損害公眾利益,因此
,各國一般都反對濫用壟斷地位,損害市場公平競爭
、損害消費(fèi)者合法權(quán)益
。中國的《反壟斷法》也不例外。

在反壟斷的問題上

,無論是對國有企業(yè)還是私有企業(yè)
,無論是對跨國公司還是本土企業(yè)
,都應(yīng)當(dāng)一視同仁地開展執(zhí)法活動(dòng),積極興利除弊
。一味指責(zé)國有企業(yè)壟斷,要求其退出競爭性產(chǎn)業(yè)
,而對跨國公司
、私有企業(yè)的壟斷置若罔聞,是顯而易見的雙重標(biāo)準(zhǔn)
,對中國有害無益。這種做法的背后
,要么出于對壟斷的歷史和實(shí)質(zhì)知之不多,要么是以破除壟斷為借口
,為跨國公司擊垮中國國有企業(yè)提供輿論支持。

四、“國進(jìn)民退”是個(gè)偽問題

面對百年罕見的金融危機(jī)

,中國政府通過對骨干國有企業(yè)加大投資力度
,刺激國內(nèi)市場需求,從而避免因出口市場萎縮造成經(jīng)濟(jì)滑坡
。總體上講
,這些反危機(jī)措施收到了預(yù)期效果。但在這一過程中
,某些特殊勢力以個(gè)別產(chǎn)業(yè)(如煤炭)或者少數(shù)企業(yè)被收購、被兼并為借口
,批評所謂“國進(jìn)民退”,驚呼改革陷入停滯甚至倒退
。按照這樣的邏輯,國有企業(yè)被私有化就是改革和進(jìn)步
,國有企業(yè)收購經(jīng)營不善的私營企業(yè)就是阻礙和退步。這種市場原教旨主義的觀點(diǎn)
,既不符合經(jīng)濟(jì)發(fā)展的歷史法則
,在現(xiàn)實(shí)世界中也很難行得通。

在應(yīng)對金融危機(jī)中

,美國也采用國有化的措施,政府直接注資拯救花旗銀行
、通用汽車等支柱企業(yè),使政府在這些企業(yè)的持股增加
。“國進(jìn)民退”政策
,是西方國家抵御金融危機(jī)的重要宏觀工具。類似的救市行動(dòng)
,歐盟、日本也不乏其例
。這與拉美債務(wù)危機(jī)、亞洲金融危機(jī)
、俄羅斯金融危機(jī)期間,美國和國際貨幣基金組織等對各國的要求完全相反
。拉美、亞洲
、俄羅斯等地的一些國家面對危機(jī),迷信經(jīng)濟(jì)自由化的教條
,放棄政府干預(yù),結(jié)果使經(jīng)濟(jì)雪上加霜

中國的國有企業(yè)在應(yīng)對危機(jī)中

,發(fā)揮了積極作用
。通過國有企業(yè)進(jìn)行投資
,能夠迅速進(jìn)入重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、形成新的有效需求
。這些需求又有力地刺激了對上下游、中小型企業(yè)的采購訂貨
,從而為中國經(jīng)濟(jì)走出困境創(chuàng)造有利條件
。以電信業(yè)為例
2009年初中央政府發(fā)放3G牌照
,三家電信運(yùn)營商當(dāng)年投入數(shù)千億元資金
,建設(shè)
3G通信基礎(chǔ)設(shè)施
,由此使上游設(shè)備制造企業(yè)、下游信息服務(wù)企業(yè)
,獲得了強(qiáng)有力的需求刺激,動(dòng)力由此傳導(dǎo)給整個(gè)產(chǎn)業(yè)鏈

反危機(jī)很難放棄“國進(jìn)”,因?yàn)檎?cái)政政策

、貨幣政策的落實(shí),無法脫離骨干企業(yè)資源
。更何況,骨干企業(yè)的發(fā)展繁榮
,必然刺激市場需求的增長,從而為更多的中小企業(yè)開拓增長空間
。單單一個(gè)東風(fēng)汽車公司
,供應(yīng)商就達(dá)到160余家,正所謂“一馬當(dāng)行
、萬馬歡騰”。硬要把“國民共進(jìn)”說成“國進(jìn)民退”
,要么是真糊涂,要么是揣著明白裝糊涂
。其實(shí),所謂“國進(jìn)民退”中的“民”
,無非是境內(nèi)外私有資本的代名詞而已。當(dāng)年蘇聯(lián)
、東歐等前社會(huì)主義國家國有企業(yè)的私有化
,即“國退民進(jìn)”
,不僅使本國寡頭完成了財(cái)富積累的掠奪史
,也使很多跨國公司有機(jī)會(huì)瓜分其資源、市場和利潤。但這種改革
,往往使人民大眾利益受到普遍損害
。如果在企業(yè)國有體制下
,人們在法律上還有權(quán)分享企業(yè)創(chuàng)造的剩余的話
,那么在私有體制下,這一權(quán)利在法律上將完全喪失
。鼓吹“國退民進(jìn)”的某些勢力,表面看似乎為“民”鼓與呼
。但是,由于貧富分化十分嚴(yán)重
,少數(shù)人固然能夠在私有化中獲益,而對大量平民來說
,削弱甚至摧毀國有企業(yè)
,對他們并無好處
?div id="jfovm50" class="index-wrap">?诳诼暵暦磳?ldquo;國進(jìn)民退”的某些勢力,不過是打著民眾的旗號
、為少數(shù)人劫掠國有財(cái)富制造輿論而已。

 五

、如何看待和解決與國有企業(yè)相關(guān)的收入分配問題

把所謂“壟斷企業(yè)”高收入指為收入分配問題的主要癥結(jié)

,與事實(shí)并不相符。首先
,部分國有企業(yè)的高管收入水平并不能代表國有企業(yè)全體雇員的收入狀況,從上市公司披露的信息看
,現(xiàn)在很多私有企業(yè)的高管薪資與國有企業(yè)相比,并沒有明顯差別
。其次,近年來
,多數(shù)國有企業(yè)普通員工工資所得,保持了在企業(yè)收益中的合理份額(但也存在很多例外)
。而問題是
,其他企業(yè)(特別是一些所謂“血汗工廠”)中員工工資在企業(yè)收益中占比過低
,這已嚴(yán)重?fù)p害了整個(gè)勞工階層的利益
。第三,在某些領(lǐng)域
,灰色收入居高不下是導(dǎo)致收入差距過大的重要原因,但此事涉嫌違法犯罪
、與腐敗問題關(guān)系更密,需要通過持續(xù)的反腐敗努力來解決

調(diào)整收入分配差距

,應(yīng)當(dāng)通過完善所得稅制度加以解決。具體地說
,對就職于不同機(jī)構(gòu)的勞動(dòng)者,國家都需要按照統(tǒng)一的稅制收繳家庭(或者個(gè)人)所得稅
。對于高收入者、超高收入者
,可以實(shí)施更高的累進(jìn)稅率
。之所以需要以稅收而不是工資限額作為調(diào)整收入分配差距的主要工具
,目的在于在調(diào)節(jié)收入分配的同時(shí)
,維護(hù)公平競爭的市場環(huán)境
。如果單單根據(jù)機(jī)構(gòu)性質(zhì)的不同(如黨政機(jī)關(guān)、國有企業(yè)
、民營企業(yè)、外資企業(yè)等)
,設(shè)定不同的薪資限制標(biāo)準(zhǔn),勢必造成勞動(dòng)力價(jià)格的極端扭曲
。比如,當(dāng)只有國有企業(yè)管理人員薪資受到嚴(yán)格限制
,而民營企業(yè)、外資企業(yè)卻不受限制時(shí)
,必然會(huì)造成國有企業(yè)優(yōu)秀人才外流
。時(shí)間一長
,國有企業(yè)競爭力將不可避免受損
。再比如,如果單單對中國企業(yè)的管理人員和員工薪資進(jìn)行限制
、而對外資企業(yè)網(wǎng)開一面,則勢必?fù)p害中國企業(yè)的競爭力
。因此,企圖對特定機(jī)構(gòu)
、特定人員薪資水平設(shè)限的思路,很難說是調(diào)節(jié)收入分配差距過大的合理選擇

歷史經(jīng)驗(yàn)也證明了上述結(jié)論。當(dāng)年韓國樸正熙政府引進(jìn)外資企業(yè)

,一方面允許不同企業(yè)采用各自的薪資政策,另一方面卻通過收繳所得稅
,有效調(diào)整收入差距過大問題
。當(dāng)時(shí)的現(xiàn)實(shí)是,在韓外資企業(yè)開出的薪水遠(yuǎn)高于韓國本土企業(yè)
,如果放任自流,則勢必使韓國本土企業(yè)人才流失
、競爭力受損。樸正熙政府意識到這一問題后
,采取了對高收入者實(shí)施高所得稅政策。此舉的效果
,使工作在外資企業(yè)和韓國企業(yè)的勞工,收入差距縮小到10%20%左右
,從而有效緩解了本土企業(yè)的人才競爭壓力
,也避免了收入差距過大
。這一明智政策為韓國短時(shí)間造就一批世界級企業(yè)發(fā)揮了良好作用

當(dāng)前,大量一線勞動(dòng)者工資微薄

,已成為社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)。出現(xiàn)這一問題的真正原因
,不在于國有企業(yè)職工工資收入太高,而在于非國有企業(yè)職工工資收入在企業(yè)收益中占比過低
。因此
,從總體上講,國有企業(yè)職工工資所得
,較好地保住了在企業(yè)收益中的份額,是合理而且應(yīng)當(dāng)?shù)?div id="4qifd00" class="flower right">
,不能?qiáng)逼國有企業(yè)薪資水平向底層看齊。當(dāng)務(wù)之急在于
,政府和工會(huì)等組織應(yīng)當(dāng)推動(dòng)非國有企業(yè)提高工人工資在企業(yè)收益中的合理占比,避免利潤侵蝕工資的狀況繼續(xù)惡化
。隨著中國綜合經(jīng)濟(jì)實(shí)力的增強(qiáng),必須讓公眾分享改革成果
。正如鄧小平早就預(yù)見到的,如果發(fā)生兩極分化
,必然會(huì)導(dǎo)致貧富矛盾、城鄉(xiāng)矛盾
、地區(qū)矛盾、民族矛盾
、宗教矛盾等不斷惡化,將無法保持國家穩(wěn)定和社會(huì)和諧

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